Un CDC pleinement  opérationnel poursuit  la mission et les objectifs cités ci-dessus en offrant une gamme de services aux étudiant , et en encourageant activement les étudiants à en tirer parti:

1 / Training : Les ateliers d’accès à l’emploi préparent les étudiants à leur initiation dans le monde du travail et pour la réussite professionnelle à long        terme.

2 / Orientation professionnelle : Des consultations individuelles avec des conseillers de carrière permette aux étudiants d’identifier leurs forces et faiblesses et planifier leur cheminement de carrière idéal à l’aide de l’outil d’analyse psycgométrique.

3 / Salons de carrières : Ces événements de réseautage offrent  une occasion pour les étudiants de rencontrer un large éventail d’employeurs locaux et les organisations de la société civile (OSC).

4 / Visites de sociétés et d’OSC : Des visites aux entreprises et OSC ou des d’OSC et de sociétés de recrutement au sein du CDC peuvent donner aux étudiants une vision plus claire de leur travail et la chance de parler avec les représentants des employeurs directement dans de petits groupes.

5 / Emploi, stages et bénévolat : En contact permanent et régulier, par voie physique ou électronique avec les conseils d’emploi, les employeurs et les étudiants , le CDC peut se mettre en relation directement des étudiants qualifiés avec de nouveaux postes d’emplois.

6 / Réseautage d’anciens étudiants : En facilitant les connexions et réseautage entre les diplômés universitaires, le CDC peut offrir de nouveaux canaux et réseaux de soutien pour aider les étudiants à trouver un emploi.